ANALISTA DE CAPACITACIÓN

Imagínate ser parte de esta gran familia, cubrir tus expectativas y tú, tú seas el valor agregado para seguir con nuestro éxito

Requisitos:

• Escolaridad: Lic. en Relaciones Industriales, Administración, Psicología o áreas afines.
• Disponibilidad de traslado a Santiago Tianguistenco
• Mínimo tres años de experiencia en el puesto (comprobable)

¿Qué conocimientos es importante que tengas?

• Conocimiento en giros de manufactura (automotriz, lubricantes, etc.)
• Habilidades en impartición de capacitación y manejo de grupos.
• Material de soporte para capacitación.
• Manejo de paquetería office
• Manejo de plataforma SIRCE (indispensable)
• Disponibilidad de traslado a Santiago Tianguistenco
• Mínimo tres años de experiencia en el puesto (comprobable)

¿Qué harás en un día a día?

• Apoyo en la elaboración y actualización anual de los contenidos de capacitación.
• Trámites ante la STPS.
• Seguimiento a DC1, DC2, DC3, DC4.
• Impartir cursos de inducción y capacitación al personal operativo.
• Generar, consolidar y dar seguimiento a los indicadores de cumplimiento de capacitación.
• Planeación y ejecución del programa de capacitación al personal operativo.
• Cumplir con la normatividad vigente ante organismos correspondientes.
• Generar propuestas de contenido en los cursos requeridos para los colaboradores que incluya la carta descriptiva y dinámicas tentativas.
• Diseño y desarrollo de cursos e-learning.
• Reporteo de resultados del curso.

Prestaciones y un increíble plan de beneficios que incluye:

• Prestaciones de ley
• Pago Semanal
• Contratación directa con la empresa
• Vales de despensa
• Comedor
• Uniformes
• Capacitaciones constantes
• Acceso a áreas verdes
• Y muchas más..

"DIOS, que adiestre mis manos y pies. ¡Muéstrame el camino! Concédeme la dicha de encontrar un buen trabajo, en el que pueda desempeñarme y compartir mis talentos." Amén


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